产品福利课 | 互联网高速发展大背景下，基于发展前景/能力训练维度综合考量，这个岗位...

产品福利课 | 互联网高速发展大背景下，基于发展前景/能力训练维度综合考量，这个岗位最推荐！ | 运营派

中国互联网行业经历二十几年快速发展，仍然充满巨大的发展潜力。

第一梯队基本稳固，且业务版图不断扩大，如腾讯、阿里。

第二梯队则不断涌现出优秀的新选手，如拼多多、头条系、美团等等。

与此同时，处于红利期快速发展的互联网行业，也被标上了“高薪”“个性”等的标签，吸引了大量毕业生的加入。

1. 高速发展背后，世人慌慌张张

关于年龄限制相关话题也层出不穷，之前有网友爆料，某公司高层建议要求公司中层干部年龄控制在 35 岁以下。

当然，随后公司也辟谣称：无论是招聘还是晋升，没有任何对职级的刚性年龄限制，更没有任何人做过类似要求。

但这并没有妨碍此类话题成为热点，像“华为清退35岁以上员工”、“被裁员的35岁中年人”等讯息轮番上阵，貌似都在努力建立大家心中对于“35岁与互联网绝缘”共识。

“互联网人的35岁”也顺势成为时下部分职场人自黑的题材：

• 程序员：25岁软件工程师→28岁高级软件工程师→32岁架构师→35岁外卖骑手
• 产品：25岁产品经理→28岁高级产品经理→32岁产品总监→35岁滴滴专车
• 运营：25岁运营专员→28岁运营经理→32岁运营总监→35岁微商

如果说“35岁”是给互联网人的年龄焦虑，那么“996/007/熬夜加班”就是给互联网人的节奏焦虑。

它更残酷，不限年龄，老少通吃。

2. 每到夜深人静，世人尤为脆弱

11月6日深夜，武汉光谷，一名“95后”程序员在餐厅突然情绪崩溃泪崩。

背后的原因：他第一次单独负责整个项目，连续半个月都在加班，每天凌晨2点睡5点起来，压力非常大。

讲真，成年人的崩溃，只在一瞬间。

“魔幻 2020 ”，充斥着大量的不确定性：降薪、失业、缩招，甚至倒闭。

整个2020年，我们的注意力都在“大事”上，为疫情担忧、为逆行者点赞，为抗疫英雄的离世而难过……

还有不到 10 天，2020 年就要过去。真心地希望，能够用心向内看看自己：

25岁的我们可能没有足够多的经验沉淀，这也意味着有更多的可能性。在这个阶段，我们可以有意识地去培养和积累见识、认知、经验、思维、人脉等重要资源。

35岁可能会是人体力、精力下降的一个节点，但绝不会是阻止我们在人生道路上前进的沟壑。相反，它很可能是一个重要的转折点——

在经历了长期学习与大量实践后，我们很可能形成了一套逻辑自洽的认知体系，得以更从容、稳重地面对纷繁复杂的事物，做出更理智地判断和决策。

我们有想法，愿意努力，相信可以通过努力来实现逆风翻盘；但我们也必须承认，适当的躺平、休息才是持续发展的刚需。

所以我们会用“摸鱼”、“带薪拉屎”、“只是个打工人”等表达来调侃自己。

那么问题来了：如何找到一个有利的“摸鱼”位置呢？

3. 世间万种慌张，都有破解之道

咱们顺着互联网的薪资链条看过去，开发的薪资最高，但开发太太太难了，要很强的技术背景，加班加点也非常多。

相比而言，产品经理是个性价比很高的岗位，对于专业、技术等门槛的限制相对更少，但薪资与发展前景并不逊色。

在2020 年独特的大环境下，越来越多的公司开始转向线上，他们都需要学会如何通过产品/服务，获得用户和收入。

产品经理作为一款产品的核心负责人，在产品从想法到最终落地到面向市场收集反馈持续优化迭代整个过程中，当之无愧发挥着巨大的作用。

可以说，无论是过去十年，还是未来十年。懂产品，一定可以让你在职业发展方面有更加广阔的前景。感受一下，产品岗近年来的薪资水平变化。

▲ 图源职友集

由图可见，从2017年到2019 年产品岗的薪资持续走高，在2019年产品岗的平均工资已经达到将近25K。几乎可以肯定的是，由于行业的需要，产品岗的收入还会持续上升。

在这个时代，如果你懂产品，有很好的产品思维，能通过产品解决方案帮助解决业务问题，达成业务目标，那么将受到每个企业的欢迎！

因此，想要在职场上拥有更多发展机会，掌握产品必备思维与方法绝对是极佳的选择。

为了帮助致力于在「产品」路径中深扎的同学更有方向、更有方法地成长。

我们请到前阿里巴巴高级产品专家、酷狗音乐产品总监黄友敬，用9节干货课跟你讲清楚，大厂专业的产品经理都是如何思考与工作的！

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• 帮你建立关于「产品」的重要认知
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如果你对这门课程还有疑问，接下来让我花一点时间，为你介绍一下这门课程能具体帮助你提升哪些能力？

一、你将收获

1. 解锁产品经理必备9大核心技能

在课程中，前阿里高级产品专家黄友敬会带你一起拆解产品经理必备9大核心技能、求职产品岗哪些人会更有优势、以及大厂产品经理典型的成长路径，帮助你更清晰地梳理整个职业发展路径！

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2. 掌握产品经理必备需求分析方法

专业能力将是你最好的敲门砖。培养出自己的产品专业能力，将会使你更自信。

课程中将以产品人必备的需求分析技能为切入点，通过一个具体案例，带你拆解如何高效展开需求分析挖掘，以便你更充分地展示自己的产品专业能力！

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3. 习得受用一生的产品思维

如何拿到心仪的offer，这应该是每一个职场人都会关心的核心问题。

基于此，黄友敬老师用做产品思维的方式，按照”行业分析→用户分析→需求分析→产品分析→产品设计→测试→上线”的思路，剖析大家在求职上的难点和误区，并提供高效的求职的思路，便于大家学完后就能直接落地运用！

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此外，产品经理的专业能力如何学？如何拿到更多内推机会？什么样的简历更容易通过筛选？

这些复杂难搞的问题，你都能在【大厂产品能力养成计划】找到答案。

二、课程大纲

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三、授课导师

本门课程特邀妈妈网产品副总裁、前阿里巴巴高级产品专家、酷狗音乐产品总监黄友敬作为授课导师。

在这门课程中，黄友敬老师将会毫无保留的分享他的经验与见解，教大家一套互联网大厂都在用的产品思维方法。

四、课程服务

1. 课程学习

报名后，每天解锁1~3堂新课，在起点学院官网/APP均可学习。

（学习进度在网页端和APP端，自动同步）

2. 社群分享/学习

每个班单独建群，由专属的班主任老师进行服务，帮你链接更多行业人脉；每晚主题分享，更有当天课程内容的精华总结，巩固当天所学。

（班级群分享）

3. 1V1专属职业咨询

学习期内容提供4天不限次免费答疑，有问题可随时向班主任提问；另外，表现优异的同学还有机会获得一次 1V1 职业咨询，助你找准职业发展方向！

（答疑/咨询截图）

本次课程将于1月5日开课4天和阿里产品专家一起学习

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【大厂产品能力养成计划】不一定能解决你所有的问题，但是它会是你产品能力快速提升的开始。

从认知上改变你对产品这个岗位的理解，并进一步帮助你掌握专业的产品能力、完成职业路线的梳理，最终成为一个受到企业青睐的人才！

五、适合人群

1.产品小白：不懂产品

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2. 未受过系统训练的野路子产品经理

帮你掌握规范的产品方法，理清楚职业发展路径

3. 开发/设计/运营等乃至想要独立创业的有志人士

了解下产品经理的思维模式以及工作方式为后续工作的推进，提供更多的思路和可能性！

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