网络从业人员职场“吐槽大会”
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如今互联网飞速发展，网络行业的工作岗位也是越来越炙手可热，很多人因为发展前景，或者是薪资报酬而选择这个行业，但是顺利“入坑”之后，大家又迎来了一系列新的问题……
今年好想跳槽！
俗话说：“人挪活，树挪死”。又是一年跳槽季，作为一个网工最大的“收获”，引用马云的一句话就是，钱，没给到位；心，受委屈了。这些归根结底就一条：干得不爽。“加班加到抑郁”，“年纪越来越大，头发越来越少”，“干了好几年还没新来的刚毕业的菜鸟工资高”……类似的心声都在鼓励你：跳槽吧！
听说男同事的工资都比我高，我不服！
薪资一直是程序员们秘而不宣的热议话题，但是却鲜少有人敢于公开披露自己的薪资水平，大家对于薪资透明化的态度已经形成了一种严重畸形的文化。即使在今天，女性和被忽视的少数群体所得的薪酬依然往往低于同等地位的男性，而且他们甚至没有意识到这一点，因为他们没有可比性。
玩AI的年薪震惊朋友圈，我真的好羡慕！
美国AI职位的平均基本年薪为11.1万美元（约合73万人民币），是美国基本工资中位数的两倍以上。中国AI人才缺口巨大，相关专业应届生的年薪都在30-50万之间，工作几年后甚至会涨至80万以上。
“4050”，就意味着“职业冬天”已经来临？不带这么玩的
一位知名通信设备公司的员工，因接近35岁的年龄被辞退，在网络上撰文称还不起房贷，一时间成为热点。
一名毕业于国内知名大学的女硕士，在外企工作10年后，如今37岁的她连一份月薪3000元的工作都找不到。
随着互联网的高速发展变革，技术圈的大龄恐惧症似乎越来越严重。“4050”人员注定是被抛在身后的一群吗？
满满的工作负能量好像即将冲出地球，直达宇宙。为了消除大家心里的不爽情绪，以一个愉快的心情迎接2019年，SDNLAB举办了一场“网络职场吐槽大会”：
系列一：调查问卷（问卷均以匿名方式）
扫描二维码参与问卷调查！
点击链接也可参与，http://ideapark.mikecrm.com/GGc5wki
本调查问卷仅供SDNLAB做职场文章采写素材使用，所有问卷均为匿名填写，我们也会做好相应的信息保密工作，希望大家踊跃参加！
系列二：特写采访
采访对象一：毕业三年内的职场新人
采访对象二：工作经验十年以上的职场老鸟
采访对象三：35左右转型的人—创业或转行等
欢迎大家踊跃联系SDNLAB（微信号：sdnlabjiang）参与此次采访，采访如涉及到隐私内容将基于受访者意愿选择是否公开，所有内容未经受访者允许皆不会外传！
本次“吐槽大会”截止日期为2018年12月21日，后续SDNLAB将基于收集到的信息输出大家最想了解的网络行业的职场“秘密”，欢迎大家持续关注！
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