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亚马逊裁员内情曝光：AWS部门的员工将不受影响！

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亚马逊裁员内情曝光：AWS部门的员工将不受影响！

12小时前 573

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AMZ123获悉，近日，知情人士透露，AWS（云计算）部门的员工将不受亚马逊大规模裁员的影响。就在上周，媒体报道称，亚马逊将在全球裁减超过17000人，超过最初计划的10000人。

“此次裁员影响的是其他部门，而不是AWS。对于AWS来说，裁员没有任何意义。”一位不愿透露姓名的AWS合作伙伴高管说。

AWS是亚马逊的云计算业务，估值高达800亿美元。在过去几年里，随着人们对云服务的需求出现爆炸性增长，AWS收入的增长速度一直高于母公司。

当媒体联系亚马逊AWS时，该部门拒绝回应AWS员工是否会受到亚马逊18000人裁员的影响。相反，该部门提及了亚马逊首席执行官安迪-贾西（AWS前任CEO）致员工的信。

安迪-贾西在信中表示：“有多个团队将受到影响。但大部分裁员涉及亚马逊商店与人员、体验和技术（PXT）部门。”

据悉，亚马逊将于1月18日开始与受影响的员工进行沟通，预计在未来几周内，该公司将出现大规模裁员。

值得注意的是，虽然AWS不受此次裁员的影响，但该部门目前已经暂停了大部分的招聘工作。

知情人士透露：“WS大多数职位的招聘已经暂停。显而易见，此举将帮助亚马逊减少招聘人才所需的资源。”

AMZ123了解到，自2022年底以来，AWS一直处于冻结招聘状态。尽管亚马逊拥有150多万名员工，但它并没有透露有多少万名员工正式在AWS工作。根据AWS网站的数据，截至1月9日上午，该部门在全球有大约200个空缺职位，其中，大多数是针对AWS系统开发工程师和软件开发的。

在最近一季的业绩报告中，亚马逊首席财务官布莱恩-奥尔萨夫斯基表示，AWS是亚马逊的重要业务，公司将继续对其进行大量投资。

奥尔萨夫斯基说：“亚马逊将继续加大对AWS的投资，增加产品建设者和销售及专业服务人员的数量，以帮助客户节省资金，更快地投资于他们的业务并过渡到云端。”

与母公司相比，AWS收入的增长速度一直较快。在2022年第三季度，AWS的收入达到205亿美元，同比增长28%，远高于亚马逊的同比增长15%。值得注意的是，亚马逊将在1月底或2月初报告2022年第四季度的财务业绩。

小编✎  Nicole/AMZ123

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2021年，DTC行业迎来融资热，Warby Parker、Allbirds、Brilliant Earth等品牌扎堆上市。然而好景不长，2022年全球经济下行导致整体赛道降温，资本寒潮无情来袭。刚上市不到一年的DTC品牌们市值一再下跌，财务指标纷纷亮起红灯。 截至2022年底，Warby Parker和Allbirds等公司的市值暴跌了接近五倍。连此前上市的Peloton和Stitch Fix也面临亏损和用户流失风险，即便是像Figs这样少数能兼顾盈利和增长公司也面临着经济低迷造成的业务逆风。Figs第三财季调整后的EBITDA为2100万美元，同比减少120万美元。 上市后不断亏损在DTC行业里并不是什么新鲜事儿，床垫独角兽Casper就在上市不到两年内因亏损不止而宣布私有化退市。 近年来，这些数字原生品牌蹭到电商经济的红利，得到高速增长。在风口过后，大部分品牌又在尚未盈利的情况下申请IPO。 当前这一现象凸显了许多品牌目前面临的不利因素。根据行业专家的说法，在过去的五到十年中，由于风投过度炒作导致企业估值过高，存在泡沫。 以下是部分DTC上市品牌在2022年期间的市值变化情况（截至2022年12月22日）： Rent the Runway：自2021年10月上市以来，时尚租赁公司Rent the Runway的市值从13亿美元暴跌90%至1.77亿美元。2022年9月，该公司宣布裁掉24%的员工，并削减2500万至2700万美元的固定成本以应对宏观环境。 Warby Parker：2021年9月，誉有“DTC鼻祖”之称的Warby Parker在纽交所亮相，此后股价一路下行，上市半年市值腰斩。从一开始的68亿美元跌至如今的15.8亿美元。 Allbirds：Allbirds与Warby Parker的上市时间接近，且两者同为DTC行业赛道的明星公司。Allbirds自2021年11月上市以来就一直录得亏损，当时Allbirds市值高达41亿美元。如今，Allbirds的股价已经从最高的28.89美元下降至2.30美元，市值仅剩3.45亿美元，跌幅惨烈。 Brilliant Earth：Brilliant Earth也是于2021年上市的一家DTC珠宝品牌。虽然该公司最新一季度财报收入同比上涨17%，但过去一年中的市值大幅下降，从最初的11亿美元跌至3.81亿美元。 Figs：医护服饰品牌Figs一直是新上市品牌中的亮点，该品牌一直保持着稳健的业绩增长走势。Figs的产品针对医护人员垂直市场，它跳出了医护制服原来与医院的批发模式，向消费者采取线上直销，而它的目标群体又是对经济形势、疫情最不敏感的群体之一。因此，Figs一直拥有不错的经济风险抵御能力。 尽管如此，该公司的市值也未能摆脱大幅走软的阴霾。上市近一年，美国医护服饰品牌Figs股价跌幅超70%，市值从上市时的55亿美元缩小至14亿美元。 The Honest Co.：好莱坞女星Jessica Alba创立的母婴用品品牌The Honest Co.于2021年5月以每股16美元的价格通过IPO上市。如今这家CPG公司的市值在过去17个月中从20亿美元降至3.45亿美元。 Grove Collaborative：这家环保日化品牌成立于2012年，并于2022年6月通过SPAC登陆纽交所，市值19亿美元。如今这一数字已降至3719万美元。上个月，该公司收到了美国证券交易委员会的退市通知，理由是其平均股价在超过30天的时间内跌至1美元以下。 初代DTC玩家集体哑火，这对DTC行业的未来意味着什么？ 根据DTC长期观察者的说法，这些公司的估值缩水是不可避免的。 埃默里大学商学院助理教授Dan McCarthy表示：“如果你的财务状况不佳，资本市场并不总是宽容的。这些公司未来的增长将取决于它们的价值主张和可持续发展能力，像Warby Parker这样的公司拥有良好的基础单位经济效益，可以帮助它更上一层楼。” BMO Capital的股票研究分析师Simeon Siegel认为，当前的市场波动正在影响DTC和传统零售商。事实上，今年即使是像沃尔玛和塔吉特这样的大型零售商也难以在通货膨胀的情况下保持利润增长。这表明DTC行业并非如传闻中的那样被资本抛弃，如今经济下行，消费者可自由支配支出大幅下降，这几乎影响了各行各业的公司。 麦卡锡赞同这一观点，并表示时间将证明当前的市场波动是否会在几年内缓解，并帮助这些DTC玩家实现市值反弹。与此同时，如果需求持续萎缩，品牌们也很难再力挽狂澜。 如今资本热情消退，供应链和线上获客成本趋高，这些数字原生品牌开始挖掘新的流量洼地。除了直营渠道，入驻电商平台、开拓分销渠道成为了这些品牌的新方向。接下来，它们面临的问题是全渠道发展后能否产生可观的销售额，达成规模效应，以重拾投资方们的信心，让整个行业回归到健康增长的状态。 小编✎Irene/品牌方舟声明：此文章版权归品牌方舟所有，未经允许不得转载。
亚马逊红人品牌推广2.0数据到底如何？我给大家分享几个案例:这位红人的佣金，可以看到显提升，但这个红人觉得不满意，所以最近花比平常多的时间在直播。这位红人最近的佣金比平常多了3、4倍，数据非常亮眼。主要也是靠直播来完成，虽然没有7月prime day多，但整体比例还是很高！第四位，变化不大，没开直播，仅通过发布红人视频。总的来说，多数红人佣金在这2天都是增加的， 所以侧面说明，直播带货的趋势不言而喻了吧！有一些红人主要来源是靠直播，难度自然比纯视频要高。但是有的红人发布不到100个视频就做到了五位数/月的收入，那么，他的流量密码是什么呢?对方也无私奉献了出来，我看了下给大家总结了以下几点，大家可以参考借鉴下:1短的视频。在他的100个视频测试中，时长90-180秒是最合适的!，当然这也并不是所有品类都适合，所以如果找红人最重要还是尊重创作自由!2不露脸拍摄+后期配音。在他实践中，从来没露脸，只出现手臂，除非大件商品，并不是说露脸就不好，但他自己的方式确实成功做到了。3 先说产品卖点，最后再表达自己的point。4 谈论产品的实际应用，让消费者更有代入感。另外，据不知名的网友反映，某些产品在参加直播后的一周内，自然订单有20%+的增长，推测原因是亚马逊把直播内容免费展示在DSP广告位。很好理解，消费者已经被亚马逊打标签了，大数据时代，怎么会错过让你下单的任何机会呢? 作为卖家要注意什么? 免费展示!有时候，你和前一名的差距就在这20%可你却无能为力，只知道一味地加大广告预算所以，别只盯着ROAS看，很多推广动作带来的后续是无法像CPC那样可追踪的，这也是做品牌推广必须接受的事实。
AMZ123获悉，根据Shopee近日发布的2023年消费者趋势报告（Adapting to Malaysia's Digital Consumers in 2023），63%的马来西亚卖家对2023年的电商机会感到兴奋和积极。尤其是来自健康与美容（71%）、玩具、儿童和婴儿（69%）以及时尚与休闲（66%）类别的卖家，他们认为自己在正确的轨道上前进，可以在2023年抓住机遇。 以下为报告的主要内容： 一、卖家希望提升且更懂得使用数字服务 当问及卖家希望在2023年实现哪些里程碑式的目标时，80％的卖家表示，希望能够改善在线产品发现、考虑和购买。具体而言，50％希望利用Shopee为吸引消费者而量身定制的超本地化活动（hyperlocal campaigns）以及Shopee Loyalty Program的奖励来增加流量和需求；20％的卖家表示，希望通过Shopee Mall和跨境平台与消费者互动，完成更高价值的交易；其余的卖家则希望使用Shopee的客制化推荐工具如Daily Discover，以获得更好的曝光率（visibility）和购买意向（consideration）。 二、卖家希望触及居住在大城市以外的消费者 随着科技的快速发展，现在，居住在大城市以外的消费者也能使用可负担且便利的数字产品和服务。70％的卖家表示，他么渴望在2023年接触到居住在婆罗洲的消费者。根据类别划分，最感兴趣拓展婆罗洲客户群的卖家包括：快速消费品（81%）、运动、娱乐与休闲（75%) 以及杂货与宠物（74%）。 三、卖家希望获得更年轻、更有目的性买家的青睐 为了应对年轻买家的崛起，并争取在2023年之前进入市场。50%的受访卖家表示，将热衷于迎合具有更高价值的买家。这些买家通过游览Shop Malaysia circle支持本地制作的产品，和藉由ShopeeGivesBack微型网站支持绿色卖家。此外，许多买家也对网红在直播中具有教育性的内容感到兴奋。 作为2023年新年愿景的一部分，95%的卖家希望通过Shopee University在销售、营销和运营方面的免费课程提升自己的技能。他们最喜欢获得的市场平台功能分别是：营销工具（35%)、Listing Optimizers (29%)以及 Business Insights (27%)。有一小部分卖家还希望利用Batch Tools (8%) 来高效处理批量订单。 AMZ123了解到，通过Shopee成长计划,现在，所有马来西亚本地卖家有资格免费试用广受欢迎的Shopee RebateNOW来提高店铺的业绩和销售额。这项计划能让买家在2023年1月9日至15日期间享有10%的折扣。此外，本地市场卖家也可以在两个月里申请高达100令吉的免费广告额度，以在1月至3月期间提高店铺的曝光率和客流量。 Shopee马来西亚营销活动主管Kenneth Soh表示：“我为这些对2023年保持正面愿景，希望尝试新的平台功能和发掘新机会的市场卖家感到兴奋。就在两周前，我在Shopee Super Awards大会上颁发了34个奖项，包括Super Growing、Super Customer Satisfaction 和 Super Favorite Sellers。我们始终聚焦那些协助其他卖家迈向成功的卖家，并为他们创建一个支持性环境。”小编✎  Nicole/AMZ123声明：此文章版权归AMZ123所有，未经允许不得转载
文末免费领取AMZ123《2022年跨境电商年度报告》2021年，长荣海运因豪发40月年终奖而走红跨境圈，令一众跨境人艳羡不已。而近日据台媒报道，长荣海运2022年的年终奖已发放完毕，发放金额普遍在45-50个月工资之间，业绩表现好的优秀员工甚至能领到52个月工资。而放眼跨境行业，近期各大公司同样陆续发放年终奖。有大卖豪掷1亿为股东分红，也有跨境公司狂撒上百万奖金。三季度利润近2亿，大卖狂撒1亿现金分红日前，厦门大卖吉宏股份发布了关于回报股东特别分红方案的公告。在2022年前三季度，吉宏股份实现归属于母公司股东的净利润总计约1.99亿元，截至2022年9月30日，吉宏股份合并报表可提供分配利润为15.21亿元，母公司合并报表可提供分配利润为4.34亿元。▲图片来源于吉宏股份公告为此，基于公司实际经营情况和长远利益，并考虑对广大投资者的合理回报，吉宏股份拟对旗下股东进行特别分红。具体方案为：以董事会审议通过特别分红方案之日的总股本378,409,288股为基数，向全体股东每 10股派发现金红利 2.63元（含税），共计分配现金股利99,521,642.74元，不送红股，不以资本公积金转增股本。从分红方案来看，吉宏股份可支配现金流充裕，今年前三季度的利润也十分可观，为此豪发近1亿奖金为旗下股东分红。此前吉宏股份发布的第三季度报告显示，2022年前三季度其实现营收39.37亿元，较上年同期增长 2.33%；经营活动产生的现金流量净额2.61亿元，较上年同期增长29.82%，净现比为1.37。截至9月30日，公司总资产31.22亿元，较年初增长6.06%。▲图片来源于吉宏股份公告尽管在疫情反复、消费市场需求增长放缓、相关成本费用增加等因素叠加下，对吉宏股份的经营造成一定影响，净利润出现下跌，但其基于经济环境及市场行情变化适时调整影响策略，持续加强精细化管理并优化供应链资源，为此利润下滑面也在不断收窄。在业绩稳定增长的态势下，吉宏股份也不断推出员工福利，以求在竞争激烈的环境下吸引和留住人才。2021年，吉宏股份推出了员工持股计划，即作为标的股票通过非交易方式等法律法规允许方式过户至员工持股计划名下，通过将公司利益、股东利益与核心团队的个人利益结合起来，不断提升公司管理团队和核心人员的凝聚力，促进发展战略和经营目标的实现。如今吉宏股份再度拿出1亿现金为众股东分红，也彰显了其增强公司核心人才团队稳定性的决心。最高奖金超39万，深圳跨境公司豪发近百万年终奖在大卖们豪气分红之余，各大跨境公司的年终奖也陆续发放。其中深圳某跨境公司年终奖金达近百万，员工最高分红超39万。2022年在全球经济衰退、通胀高企、消费萎靡的大环境下，跨境行业业绩遭遇瓶颈似乎成为常态，不过也不乏部分公司奋发前行，逆势增长。近日深圳某跨境公司举办年终尾牙宴，宴会上，有员工陆续拿到39万+、36万+以及13万+的奖金分红，令一众跨境人为之艳羡。▲图片来源于知无不言对此卖家们也是众说纷纭：“看了一下，看起来是做服装类目的亚马逊的中大公司啊，做服装这么赚钱吗？”“亚马逊随便一个BS链接 大概都能有类似的业绩，就看老板愿不愿意发这么多了。”“这种大多都是早年进公司分得股权的员工，他就算躺着都能分红...敢问普通员工给分多少呢？ 奖金是否比往年更丰厚？”一位卖家透露，能分这么多钱的要么是总监要么业绩非常出色。其前东家各个部门的领导，每年的年终奖有几十万，今年人均在福田买了一套房。但底层的打工人，年终奖就是几百块到几千块，贫富差距悬殊。也有卖家根据分红金额猜测：“该公司业绩应该在500W-1000W USD之间，在不确定点数的情况下推测，如果有几条红海的头部链接，应该也不难拿到这些分红。”AMZ123了解到，该公司成立于2014年，主营快时尚女装品牌；销售市场涵盖欧洲及北美大部分地区，总部位于深圳，同时在广州设立分公司，在国内建有现代化仓库。职友集信息显示，该公司月平均工资为11.9k，薪酬区间大概在2K~50k不等，与上一年及同行相比分别增长20%和41%。其中薪资在6K~15k之间的员工占比最大。▲图片来源于职友集根据该公司发布的招聘信息，目前其在招岗位16个，涵盖TikTok运营店长、服装开发专员、亚马逊运营等职位。从招聘详细内容来看，该公司旗下快时尚品牌走的是精品运营路线，销售渠道包括亚马逊、TikTok以及品牌独立站。年终奖水平一定程度上也反馈出一个公司的全年业绩表现。在精耕细作的精品路线成为主流的当下，该公司作为主营快时尚女装赛道、专注精细化运营策略的品牌，业绩稳健增长也在情理之中。
TT123获悉，近几年各大跨境电商平台打击侵权的声浪一浪高过一浪，诸如Wish、亚马逊等第三方跨境电商平台都在不断的出台规则、政策去打击各类侵权行为。而TikTok Shop近日也加入“反侵权”大军，出台了新的规定，禁止预先录制和重新上传其他达人的直播内容。被模仿被抄袭，搬运视频行侵权事实TT123获悉，在过去的2022年，TikTok shop收获了商家创作者、服务商和社区的显著增长和持续支持。数百万场电商直播和数亿小时直播时长将无缝式线上购物体验和实惠优质好物，带给了全世界的消费者。然而，TikTok shop极高的流量和商业价值，也让少数账号不惜冒上违规侵权风险，恶意录制并盗用其它商家和达人的电商内容，来攫取不当利益。尤其当前TikTok shop正处于红利爆发期，不少的服务商打着“TikTok运营攻略”的幌子：入局TikTok最简单粗暴的方法就是搬运视频而行侵权事实。甚至在TikTok抑或其他社交平台上，搬运视频的广告屡见不鲜：▲图片来源于:TikTok事实上，许多入局TikTok的创作者在运营初期都或多或少的有尝试过“搬运”的做法，那是早期平台缺少内容，对此类行为往往是“睁一只眼闭一只眼”，卖家能在平台监管的漏洞下“蒙混过关”并做出一定的效果。但随着TikTok体量的不断变大，用户基数的持续增长以及商业化变现模式的愈发成熟，其规则制度也越来越完善，运营门槛也相对提高，将搬运视频作为长期变现的手段，注定是走不长远。毕竟这类行为极大影响了平台直播带货生态，也给消费者带来了商品质量方面的困扰。版权问题受重视，合规经营成大势所趋TikTok Shop出台新的规定或许离不开国外对版权问题的重视以及平台合规化发展的大趋势。TT123获悉，国外是非常注重版权问题。可以说放眼全世界，欧美国家的版权相关法律制度的确要完备许多，其他配套的管理体系和机构，使得维权变得相对容易，违法成本也就变得很高。而TikTok要想在国外谋求长久发展，其版权问题也亟需引起重视。从 2022 年 12 月 21 日起，TikTok Shop对搬运和重新上传其他达人的直播和内容的账号采取额外的处罚行动，包括取消流量／曝光／平台推荐、移除商品链接甚至电商权限。另外，平台也同时提醒服务商要注意合规经营的问题。服务商旗下的达人账号应避免出现恶意录制、盗取他人原创内容等影响平台声誉与经营生态以及损害消费者权益的行为。否则将对服务商进行扣分和清退处罚。一经发现盗播、录播等严重违规行为，平台将依据规则对涉事服务商进行处罚;情节严重者会进行服务商清退并解绑旗下全部绑定的达人账号。▲图片来源于:TikTok Shop综上可以看出：TikTok平台对版权的保护越来越重视，TikTok Shop卖家在运营过程中要规避侵权行为，保护账号安全。此外，其他版权侵权行为卖家也应该引起重视：平台禁止的知识产权侵权类型包括但不限于:1、商标侵权未经商标所有人同意，使用与注册商标相同或相似的商标可能构成商标侵权。如果所使用的商标或相关商品/服务与已注册商标或与注册该商标的商品/服务相同或相似，或者可能会使公众将该商标与已注册商标产生混淆或认为二者存在联系，也可能构成侵权行为。2、版权侵权版权侵权包括但不限于:未经版权权利人同意，在商品或服务的描述中使用或部分使用受著作权保护的作品(例如书籍、电影、音乐、视频、计算机程序)。未经版权权利人同意，在发布的商品中包含受版权保护的内容。未经版权权利人授权或在违反法规的情况下，在发布的商品中复制受版权保护的内容。3、专利侵权专利侵权包括但不限于在授予专利的司法管辖区范围内，未经权利人授权而制造、使用、进口、推销或出售专利商品或提供专利方法的情况。4、外观设计侵权未经授权使用外观设计的情况包括但不限于:未经授权，制造、提供、投放市场、进口、出口或使用与正品外观设计高度相似的商品。未经知识产权所有者同意，储存与正品外观设计高度相似的商品。除非适用法律另有规定，上述涉嫌侵权行为只有在权利人的知识产权合法、有效存续期间(即该行为发生在相关知识产权的保护期限内)，才可能构成侵权。写在最后对于刚入局TikTok的卖家，TT123建议不要将搬运视频作为长期变现的模式，首先是平台的打击再者是没有深度的内容也会最终失去流量。想要谋求长远发展，还是去做平台所支持扶持的产业，诸如视频带货或者TikTok+跨境电商等，这才是能够长期稳定发展的模式。
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