卓有成效的管理者必须养成的习惯
source link: https://yihui.org/cn/2008/11/habits-of-effective-manager/
Go to the source link to view the article. You can view the picture content, updated content and better typesetting reading experience. If the link is broken, please click the button below to view the snapshot at that time.
卓有成效的管理者必须养成的习惯
谢益辉 / 2008-11-02
这几天没有在 MP4 上拷新的书，所以晚上睡觉前只能看看老书，重看一遍德鲁克《卓有成效的管理者》，发现以前看的时候并没有用心思考他的话，尤其是一些规则和标准。不过即便是这样，他也已经对我的生活规划起了很大的帮助。例如以下五点中的前两点对我过去一年多的生活影响非常大，我也努力去践行了：
- 知道时间用在什么地方（德鲁克认为人对时间的感知性非常差，人们想象中的时间分配和实际观察差距甚大）
- 重视对外界的贡献（为成果而工作，或者问，别人期望我做出什么成果）
- 利用自己和别人的长处（找到一个万能的人不现实，也不符合社会分工的趋势）
- 集中精力于少数重要的领域（工作有轻重缓急）
- 善于做有效的决策（做少数真正不可或缺的决策，不需要眼花缭乱的战术）
各位客官在管理学方面若有何推荐读物请不吝赐教，谢谢。
← 小提琴图：展示数据密度分布的工具 频率学派和贝叶斯学派（George Casella 的演讲） →
Recommend
-
102
养成好习惯，从这 10 个网站和 App 开始36氪的朋友们·2017-11-16 01:13免费帮助你养成好习惯编者按：本文来自微信公众号
-
133
说时迟那时快 2018 已经快过去十二分之一了，去年此时定下的愿望实现了吗？想做的事完成……开始了吗？不管了，新的一年新的希望，本文特意搜集了 7 个漂亮又好用的习惯养成 App，大家能合理运用并持之以恒的话，大概生活从此可以变得更美好吧~
-
69
随想 - @jaycee110905 -
-
58
-
45
-
5
卓有成效是可以学会的 一个人的有效性，与他的智力、想象力和知识之间，没有太多关系 误区：忙碌就是有干劲的表现，有效的勤勉更像龟兔赛跑一样脚踏实地 许多主管不能对组织经营产生重大影响，不是管理者，只是“监工”
-
6
卓有成效的管理者 余果 2014-02-22 书 最近在和菜头的公共账号里看到一篇文章《Netflix文化：自由与责任》，该文翻译自Netflix的PPT，阐述了明星IT公司Netflix的企业文化：
-
6
《卓有成效的管理者（55周年新译本）》 【基本信息】 主书名：卓有成效的管理者（55周年新译本） 原书名：The Effective Executive 作者：[美]彼得·德鲁克（Peter F. Drucker）...
-
5
《卓有成效的管理者》 摘抄发表于 2023-07-09 字数总计:22.9k|阅读时长:65 分钟 | 阅读量:16
-
4
卓有成效的管理者 2024-02-18 张子阳 推荐:
About Joyk
Aggregate valuable and interesting links.
Joyk means Joy of geeK